根据校党委和校工会的总体部署要求，一年来，文理学院分工会委员会在院党政的领导下，紧密围绕学校、学院的中心工作，以学习贯彻党的十九大、全国总工会第十七次代表大会精神以及《关于加强和改进党的群团工作的意见》精神为指引，树立了“全面服务、终身关爱、重点维权、延伸亲情、职业发展”的理念，大力开展教职工文体活动、爱心活动、互助活动，现将全年工作总结如下：

一、院分工会基本情况

至目前为止，2018年新进教师4名，全部申请为新会员，退休两位老师，到目前为止，全院143名教职工全部为工会会员。108名教职工参加了住院互助金，67名女教工参加了女工特病保险。

二、统一思想，切实增强职工的思想政治性

政治性是群团组织的灵魂。院工会在院党委的领导下，与各党支部紧密联系，组织全院教职工继续学习党的十九大精神和习近平总书记视察山西重要讲话精神，开展了宪法学习宣传活动，落《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《山西农业大学关于加强师资队伍学术道德规范的暂行规定》、中纪委《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、高教40条、中国工会十七次大会等文件精神。通过学习，不断提高教职工政治觉悟，引导大家树立正确的价值观、人生观、职业观。

三、弘扬正气，大力开展选树典型工作

为树立爱岗敬业、立德树人、严谨笃学、无私奉献的优秀教师典型，院工会配合院党委，郝新生老师获师德楷模，宋铁花老师获师德标兵。我院薛晶晶老师参加全省教学基本功竞赛获优秀奖，另外我们继续大力宣传全校教学新秀刘燕霞、席蕊、郭文锋老师，教学标兵的侯建文、赵喜梅老师，以及获得省中青年教师教学基本功竞赛的杨致荣、张天宝、赵华、张莉莉等老师的典型事迹，他们作为全院教师的优秀典范，展现了新时期教师的新形象。

四、延伸亲情，树立终身关爱的服务意识

院工会以强化服务意识，提升服务能力，挖掘服务资源为基础，努力为教职工多办实事、办好事，努力当好教职工的知心人、贴心人和娘家人。

1.关心青年教师成长

院工会在院党委的指导下，以贯彻落实全国、全省、以及我校《思想政治工作会议精神》为契机，以加强班主任工作为载体，为每位新进教职工安排了班主任或助管工作岗位，既从思想上引导青年教师做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者和模范践行者，又从实践中提高青年教师管理学生的水平和能力。积极推动院师德师风建设，鼓励支持青年教师参加教学机本功竞赛，取得不错成绩。

2.继续实施“送温暖”活动

在院党政的大力支持下，院工会坚持开展以“进职工家门、访职工家情、解职工家难、暖职工家心”的主题送温暖活动，关心、关爱教职工，全年共开展青年教职工新婚慰问2人次（郭欠霞、史露明），开展生育关怀走访慰问活动6人次（席蕊、张海峰、张小英、张丽、李亚南、毕志芳），看望生病住院教职工3人次（白向东父亲、贾俊仙母亲、孙万海父亲），对特殊困难或家庭变故教职工慰问5人次（陈建萍、贾俊仙、白向东、段云青、陆海萍），让院工会始终作为教职工生活和工作的坚强后盾。

五、强化意识，主动发挥工会的维权职能

院工会始终认真履行工会的基本职责及各项职能，积极参与校园民主建设，维护师生合法权益。4人参加校工会组织的工会干部培训，及时掌握了工会政策规定。

在维护职工合法权益方面，院工会坚持广泛听取教职工的意见和建议，及时向有关领导反映，对职工应该和可能享受的权益，积极争取、努力维护。特别是我院党政领导对工会参政议政职能也非常重视，对关系到教职工切身利益和教职工关心的重大问题，如：评优选模、教职工岗位绩效工资发放等都要求部门工会主席参加党政联席会议，并认真听取各工会小组的意见。此外，院分工会还及时将收集到的群众意见（如代课费的发放问题等）反馈给院党政领导，较好地发挥了桥梁和纽带作用，积极履行了工会组织的参与职能。

六、丰富载体，积极开展有益的文体活动

以强身健体为目标，以凝聚人心为动力，院工会组织全院教职工参加了38趣味运动会、校运动会、春季阳光户外健身走、秋季环校健身走（28人）、毽球比赛（5人）、啦啦操（26人）、排球比赛（10人）、新进教职工联谊会（6人）等各类活动。

在业余时间也积极组织教职工开展体育锻炼，在今年，我们组织教师开展了排球练、羽毛球比赛、乒乓球比赛，教职工迎新年联欢会，活动内容丰富，参与人数达90%以上；通过上述活动的开展丰富了教职工的业余生活，为教职工的休闲娱乐提供了平台。

七、凝心聚力，扎实开展妇女的关怀工作

在妇女工作中，一是强化妇女工作干部队伍，我院女职工96名，占全院教职工总数的67%，人数超过“半边天”，因此今年新调整女工委员，由我院席蕊担任女工委员。

二是及时了解妇女工作的新要求，配合学校相关部门，组织育龄女职工做好身体健康检查工作，为女职工开展。

三是积极帮助女职工缓解压力。由学院女工委牵头，积极动员女教工参加女职工魅力风采展、剪纸沙龙、多肉植物欣赏沙龙、演讲比赛、交谊舞培训等，既帮助她们强身健体，又适度缓解她们的各种压力。

四是激励女职工发挥好家庭的独特作用。鼓励她们当“好家风”的传播者，“孩子”的好妈妈，“学生”的好榜样，“爱人”的好伴侣。帮助她们树立“和为贵”的好家风思想，促进她们的家庭关系和睦、家庭风气向上，家庭生活幸福。

八、转变作风，着力加强工会的组织建设

院分工会始终坚持院党委统一领导、党政齐抓共管、党员干部带头示范、干部履职尽责的工作格局。一是通过创新服务理念，争当全心全意为人民服务宗旨的忠实践行者，坚持做到心里装着教职工，工作依靠教职工，一切服务教职工，把院工会建设成为党委信得过、群众靠得住的“职工之家”。二是通过创新工作方式，争做党的群众路线的坚定执行者，坚持把学校推进的重点工作，职工反映的难点和关心的热点，作为工会工作的结合点，有效的开展工作。同时也通过丰富活动载体，努力提高群众的参与面，增强教职工的向心力、凝聚力、战斗力。三是通过创新规范服务程序，争做党的群众工作的行家里手，通过各种宣传、学习等方式让教职工清楚工会的工作范围、办理程序、联系方式等，坚持做到事事有着落和管理精细化，确保工会组织有旗帜、有组织、有服务、有活动，把院工会的基础工作做实做牢。

九、工会会费收缴和支出情况

2018年共收取会费全年收会费11471元，发放生日礼物148份，共计7400元，教职工新婚慰问、看望生病住院教职工、慰问关爱离退休教师、对特殊困难或家庭变故教职工慰问花费1500元，运动会、春秋季爬山车补、第二届女职工魅力风采展、校院级软式排球比赛、乒乓球赛等各类活动奖励1630元，啦啦操服装1344元，会费全部取之于民用之于民。

十、职工之家建设方面

职工之家是全院教职工休闲娱乐的场所，我院职工之家坚持开放、服务的宗旨，为缓解职工工作压力起到了应有的作用，在校工会和院党政的关怀支持下，分工会为全院教职工购置了各种健身娱乐器材。但由于现在的职工之家面积相对小，地方相对不利于职工活动，为切实坚强职工之家建设，院党政开了多次会议，经院工会申请，院党政同意在条件允许后为我院职工之家提供一个比较大的场所。

分工会在本年度召开了多次工会委员会会议，能够定期按照要求召开会员大会，传达学校政策要求，档案齐全有图片有记录。院党政十分重视分工会工作做到了每学期召开一次工会工作研讨会，院长崔克俭老师对工会工作相当重视经常询问职工温暖，并对工会经费不足大力支持；书记冯晓燕经常询问工会活动及建设情况，经常能提一些合理化建议。

院分工会工作是一个大舞台、大责任的群众性基层组织，在促进学校、学院建设任重道远。在过去一年中，在学校工会的关怀下、在学院党政的大力支持下、在我院工会干部及全体教职工的共同努力下，院分工会切实履行工会维护、参与、教育和建设四大职能，维护了教职工的合法权益，推动了学院各项工作的发展。希望在2019年的工作中，我们的老师们群策群力，能够继续支持和参加工会工作，涌现出更多的工会活动积极分子，同时我们工会干部也尽可能的为全体教职工搭建一个学习、展示、交流、健身的平台，共同营造了团结、健康、和谐的氛围。我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。特别是在工会创新工作方面仍力度不足，我们力争在新的一年里有更大的创新、更好地突破。

文理学院工会

2018年12月

文理学院分工会2018年度

工作总结

二0一八年十二月